Infirmier.e en Soins Continus
Lieu du travail: Hirslanden Clinique des Grangettes | Genève
Date d'engagement: Selon accord
Type d'emploi: À durée déterminée
Numéro de référence: 71255
En tant que plus grand réseau médical de Suisse, nous fixons des normes avec nos cliniques, nos centres de chirurgie ambulatoire et nos services d'urgence. La qualité médicale de premier ordre et le bien-être de l'individu sont au centre de nos préoccupations.
ACTIVITE PRINCIPALE DU POSTE
- Soins orientés besoins et clients et prise en charge des patientes et patients conformément au processus de soins et en collaboration avec nos médecins partenaires ainsi qu’une équipe interprofessionnelle.
TÂCHES PRINCIPALES
- Prises en charge des patients spécifiques aux soins continus et des patients en hébergement temporaire.
- Analyser et gérer avec efficience les situations spécifiques médico-chirurgicales.
- Assurer les soins infirmiers préventifs, curatifs et éducationnels aux patients.
- Collaborer à l'organisation du travail et au bon déroulement des activités du service.
- Contribuer à une approche interdisciplinaire des soins et au travail en équipe.
FORMATION REQUISE
- Être porteur du titre d’infirmier(e) ES ou Bachelor of Science en soins infirmiers HES-SO,
- Pour un diplôme étranger, la reconnaissance Croix-Rouge est nécessaires
- Expérience confirmée en soins aigus spécialisés
- Au bénéfice de solides compétences techniques et capable de travailler dans un environnement pluridisciplinaire
- Motivé(-e), efficace, autonome et doté(-e) d’un sens aigu des responsabilités, vous savez faire preuve d’anticipation et êtes très organisé(-e)
- Grande aptitude au travail d’équipe et multidisciplinaire
- Sens des priorités dans les situations aiguës et bonne gestion du stress
- Qualités relationnelles, empathie et aisance dans la communication
- Disponibilité et flexibilité
EXPÉRIENCE PRÉCÉDENTE
- Expérience souhaitée en clinique de soins aigus
AUTRES COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES
- Grande flexibilité, résistance et qualités organisationnelles
- Bonnes connaissances orales et écrites en français (certificat niveau B2)
- Bonnes connaissances informatiques
- Excellentes compétences sociales et sens prononcé de l’empathie
- Esprit d’équipe et capacité à en encadrer les membres
En plus d'un poste de travail attrayant, vous intégrerez une équipe dynamique qui se réjouit de vous accueillir au sein d’une structure à taille humaine.
Vous bénéficierez de conditions d’emploi attractives avec, notamment, des opportunités de formation continue et d’évolution tout au long de votre parcours professionnel chez nous, ainsi que des prestations sociales et autres avantages intéressants.
Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous proposons à nos collaborateur·trice·s différents modèles contractuels, incluant le temps partiel et le contrat FLEXible. Il y a également la possibilité de bénéficier jusqu'à 7 semaines de vacances grâce à notre offre "Congé-Plus".
VOTRE CANDIDATURE
La Direction des Ressources Humaines se réjouit de recevoir votre candidature complète (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail).
Veuillez noter que pour des raisons de protection des données, nous ne pouvons pas prendre en considération les dossiers papier (qui ne seront pas renvoyés) ou les candidatures adressées par e-mail. Par conséquent, veuillez faire votre demande exclusivement en ligne via notre site de recrutement.