Teamleiterin / Teamleiter OP-Pflege, Schwerpunkt Orthopädie (a) 80-100%

Arbeitsort: Hirslanden Klinik Hirslanden  | Zürich 

Besetzung per: 01. Januar 2027 oder nach Vereinbarung 

Anstellungsart: Unbefristet  

Referenznummer: 75517 

Möchtest du eine zentrale Führungsrolle in einem hochspezialisierten und innovativen OP-Bereich übernehmen?

In unserem modernen OP erwartet dich ein anspruchsvolles und dynamisches Umfeld mit Schwerpunkt Orthopädie, Traumatologie, Sportchirurgie, Hand- und Fusschirurgie.
Gemeinsam mit interdisziplinären Teams arbeitest du auf höchstem medizinischem Niveau und begleitest komplexe Eingriffe mit modernsten Technologien und innovativen Systemen wie dem LOOP-X sowie hochpräziser Navigation bei kranialen Operationen.

Bei uns gestaltest du aktiv die Zukunft der Spitzenmedizin mit und arbeitest in einem Umfeld, das Innovation, Qualität und Teamarbeit verbindet.

Dich erwartet ein hochmodernes und innovatives Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien wie dem Hybrid-OP und dem DaVinci 5.

Du arbeitest an spannenden und hochkomplexen chirurgischen Eingriffen in interdisziplinärer Zusammenarbeit auf höchstem Niveau. Dabei bist du Teil eines motivierten, engagierten und fachlich starken Teams, das eine wertschätzende Unternehmenskultur lebt. Zudem profitierst du von attraktiven Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und hast die Chance, den Bereich aktiv mitzugestalten.

Unsere Benefits | Klinik Hirslanden

Für zusätzliche Informationen stehen dir Konstantinos Kalaitzis, Leiter Pflege / Stv. Leiter Medizinisches System, unter konstantinos.kalaitzis@hirslanden.ch oder Janine Moschetto, Teamleiterin HR Rekrutierungspartner Platz Zürich unter janine.moschetto@hirslanden.ch gerne zur Verfügung.

Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool.

Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10’000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.